A nova NR-1 criou um mercado inexplorado — e quem dominar essa avaliação com técnica e segurança jurídica estará à frente.
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✅ Certificado de extensão universitária com reconhecimento do MEC
Todas as ferramentas são validadas cientificamente e testadas no mercado.
CENÁRIO DO ADOECIMENTO MENTAL NO TRABALHO:
Módulo 01
PRINCIPAIS MARCOS LEGAIS E CONCEITOS
✓ Convenções OIT
✓ Constituição Federal de 1988, CLT
✓ Normas Regulamentadoras MTE
✓ Portaria MPT Nº 1.419/2024 e Portaria Nº 765/2025
✓ Guia de Informação sobre FRP no trabalho do TEM
- Obrigatoriedade de incluir riscos psicossociais no PGR
- Conceitos de GRO x PGR, NR-17, AEP x AET, matriz de riscos e mais
Módulo 02
FATORES DE RISCOS PSICOSSOCIAIS
Módulo 03
FERRAMENTAS DE AVALIAÇÃO
Módulo 04
MÉTODO VIDA: Avaliação de Fatores de Risco Psicossociais
ETAPA V – VISÃO
ETAPA I – IMERSÃO
ETAPA D – DIRECIONAMENTO
ETAPA A – ACOMPANHAMENTO
Módulo 05
PREVENÇÃO DE RISCOS PSICOSSOCIAIS
Módulo 06
Módulo 07
ATIVIDADE PRÁTICA
Módulo 08
NOVAS OPORTUNIDADES DE FATURAMENTO
Módulo complementar
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Alaíde Bruno é psicóloga e advogada, com mais de 20 anos de atuação em RH estratégico, Desenvolvimento de pessoas e Saúde e Segurança do Trabalho - SST, com foco em saúde mental e gerenciamento de estresse, que são os chamados riscos psicossociais na NR-1 e Portaria N° 1.419/2024.
Sim. O conteúdo é prático e começa do zero, com base técnica e orientação clara.
Sim— você terá método, materiais e orientação para oferecer esse serviço com segurança. Inclusive ensinamos como posicionar e precificar. Com este curso você estará habilitado, segundo as exigências do Ministério do Trabalho.
Sim, com carga horária e reconhecimentodo MEC.
Sim, além do curso, a Dra. Alaide oferece mentoria em avaliação e gerenciamento de riscos psicossociais, para alunas e profissionais que atuam na área.
Você poderá obter informações neste WhatsApp que está disponível ou pelo e-mail alaidebruno7@gmail.com.
Você terá acesso ao curso por 1ano, podendo consultar o material quantas vezes necessitar.
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